單項選擇題法律規(guī)定企業(yè)規(guī)章制度()向全體員工公示。
A、不必
B、應當
C、可以
D、不應
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1.單項選擇題規(guī)章制度實施的對象是()
A、一般員工
B、中層以下員工
C、公司內所有人
D、全體員工
2.單項選擇題當出現(xiàn)()時,應當對原來的規(guī)章制度進行修改。
A、規(guī)章制度內容所依據(jù)的法律做出修改
B、企業(yè)經(jīng)營政策改變
C、企業(yè)發(fā)生購并
D、企業(yè)法定代表人變更
3.單項選擇題員工對已依法實施的規(guī)章制度的規(guī)定有異議的,()
A、應暫停執(zhí)行
B、也應當先執(zhí)行
C、應立即修訂
D、應申請仲裁
4.單項選擇題企業(yè)的勞動規(guī)章制度就是企業(yè)塑造()的主要責任承擔者。
A、共同價值觀
B、理念
C、共同價值觀與理念
D、企業(yè)文化
5.單項選擇題不可以作為規(guī)章制度公示方式的是:()
A、在公司內部網(wǎng)絡上公開
B、在公司內刊上刊載
C、由公證機關公證制定過程
D、全體職工大會傳達
最新試題
在實踐中,勞動規(guī)章制度常見的公示、告知的方法包括()。
題型:多項選擇題
企業(yè)信息公開的載體可以有如下幾種()。
題型:多項選擇題
按照《勞動合同法》規(guī)定,()等行業(yè)可以訂立區(qū)域性行業(yè)性集體合同。
題型:多項選擇題
關于勞動關系的特征,正確的說法有()。
題型:多項選擇題
下列情況中應認定為工傷的有()。
題型:多項選擇題
說明勞動合同終止應給勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)娜N情況。
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試述在集體協(xié)商中如何體現(xiàn)雙方平等原則。
題型:問答題
勞動者提前30天要求解除勞動合同時,用人單位應當要求勞動者履行的手續(xù)包括()。
題型:多項選擇題
()可以對集體合同的履行情況進行監(jiān)督與檢查。
題型:多項選擇題
按照我國民事訴訟法的規(guī)定,勞動爭議當事人向人民法院起訴必須符合下列條件()。
題型:多項選擇題