單項(xiàng)選擇題管理方旨在提高企業(yè)的勞動生產(chǎn)率和競爭力,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。此觀點(diǎn)屬于()
A.新古典經(jīng)濟(jì)理論
B.權(quán)變管理理論
C.勞動過程理論
D.利益相關(guān)者理論
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1.單項(xiàng)選擇題下列不屬于雇員或工會可能采取的產(chǎn)業(yè)行動是()
A.聯(lián)合抵制
B.“好名單、惡名單”
C.糾察
D.復(fù)工運(yùn)動
2.單項(xiàng)選擇題獨(dú)立的《勞動合同法》最早出現(xiàn)在()
A.意大利
B.芬蘭
C.德國
D.比利時(shí)
3.單項(xiàng)選擇題馬克思的資本主義勞動關(guān)系理論認(rèn)為,就業(yè)關(guān)系的主要基礎(chǔ)是()
A.強(qiáng)制
B.自愿
C.強(qiáng)制與自愿
D.強(qiáng)迫
4.單項(xiàng)選擇題勞動關(guān)系理淪中的“管理主義學(xué)派”主要關(guān)注的問題是()
A.雇員忠誠度的最大化
B.均衡效率和公平
C.效率最大化
D.減少體系內(nèi)的力量不均衡
5.單項(xiàng)選擇題對違反勞動紀(jì)律的職工,可采取留用察看的懲處方式。察看期為()
A.3—6個(gè)月
B.7—12個(gè)月
C.12—24個(gè)月
D.24—36個(gè)月
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管理方旨在提高企業(yè)的勞動生產(chǎn)率和競爭力,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。此觀點(diǎn)屬于()
題型:單項(xiàng)選擇題
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國際勞動立法的基礎(chǔ),即國家勞工組織成立的基礎(chǔ)性文件是()
題型:單項(xiàng)選擇題
集體談判結(jié)構(gòu)分為正式和非正式談判結(jié)構(gòu)。其中,非正式談判結(jié)構(gòu)包括協(xié)調(diào)性談判和()
題型:單項(xiàng)選擇題
什么是勞動爭議?處理勞動爭議應(yīng)堅(jiān)持哪些基本原則?
題型:問答題
下列不屬于女職工禁忌勞動范圍的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
什么是勞動就業(yè)權(quán)?簡述其特征和基本原則。
題型:問答題
勞動者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度。下列說法正確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動行政監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督檢查人員擁有哪些職權(quán)?
題型:問答題
勞動者依法解除或者終止勞動合同,用人單位扣押勞動者檔案或其他物品的。下列做法正確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題