單項(xiàng)選擇題集權(quán)程度是指企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策和管理權(quán)集中在()的程度。
A、基層管理人員和機(jī)構(gòu)
B、中層管理人員和機(jī)構(gòu)
C、高層管理人員和機(jī)構(gòu)
D、企業(yè)的上級(jí)主管部門(mén)
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1.單項(xiàng)選擇題職業(yè)化程度是指各類(lèi)職工為了勝任本職工作所需()的程度。
A、認(rèn)真思考和處理有關(guān)問(wèn)題
B、不斷進(jìn)行研究
C、重復(fù)性解決所面臨的各類(lèi)問(wèn)題
D、接受正規(guī)教育和職業(yè)培訓(xùn)
2.單項(xiàng)選擇題制度化程度是指采用()來(lái)描述、指導(dǎo)和約束組織行為與個(gè)人行為的程度()
A、非正式的口頭方式
B、正式書(shū)面文件形式
C、一般的表達(dá)方式
D、人們習(xí)慣的一切形式
3.單項(xiàng)選擇題規(guī)范化程度是指以相同方式完成()的程度。
A、重復(fù)性工作
B、單一性工作
C、多樣性工作
D、非重復(fù)性工作
4.單項(xiàng)選擇題有這樣一個(gè)組織:總?cè)藬?shù)30人,在進(jìn)行組織設(shè)計(jì)時(shí),打算將該組織分為兩個(gè)管理層,其中,最高管理層設(shè)一個(gè)管理崗位,最低管理層設(shè)兩個(gè)管理崗位。那么按照簡(jiǎn)單分配人數(shù)的辦法,該組織最低管理層次的每個(gè)管理崗位的管理幅度分別是()
A、15人
B、10人
C、28人
D、14人
5.單項(xiàng)選擇題一般來(lái)說(shuō),管理幅度與管理層次的關(guān)系是()
A、方向相同
B、方向相反
C、忽左忽右
D、從不相關(guān)
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橫向組織結(jié)構(gòu)
題型:名詞解釋
長(zhǎng)江集團(tuán)公司內(nèi)部幾個(gè)主要的業(yè)務(wù)部門(mén)是:工業(yè)分部、政府分部、消費(fèi)者分部、學(xué)校分部??梢哉J(rèn)為,該公司劃分部門(mén)的方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)管理組織咨詢(xún)中常存的咨詢(xún)課題包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
ECRSAI原則
題型:名詞解釋
企業(yè)管理體制的基本模式歸納起來(lái)主要有以下三類(lèi),它們是()
題型:多項(xiàng)選擇題
爆破式變革
題型:名詞解釋
企業(yè)管理組織咨詢(xún)和特點(diǎn)是什么?
題型:?jiǎn)柎痤}
計(jì)劃式變革
題型:名詞解釋
企業(yè)管理規(guī)范
題型:名詞解釋
改良式變革
題型:名詞解釋