判斷題建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),是指建筑業(yè)企業(yè)的建設(shè)業(yè)績(jī)、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱。

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5.多項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)合同法》,勞動(dòng)者有下列()情形之一的,用人單位可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

A.在試用期間被證明不符合錄用條件的
B.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的
C.勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的
D.勞動(dòng)者患病,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的
E.被依法追究刑事責(zé)任

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施工單位應(yīng)當(dāng)在施工現(xiàn)場(chǎng)入口處、施工起重機(jī)械、臨時(shí)用電設(shè)施、腳手架等危險(xiǎn)部位,設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

題型:判斷題

用人單位和勞動(dòng)者之間訂立的勞動(dòng)合同可以采用書面或口頭形式。

題型:判斷題

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題型:多項(xiàng)選擇題

某施工單位施工過(guò)程中的特種設(shè)備發(fā)生生產(chǎn)安全事故,施工單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,及時(shí)、如實(shí)地向當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門報(bào)告。

題型:判斷題

《安全生產(chǎn)法》第72條規(guī)定:有關(guān)地方人民政府和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門負(fù)責(zé)人接到特別重大生產(chǎn)安全事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即趕到事故現(xiàn)場(chǎng),組織事故搶救。

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建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),是指建筑業(yè)企業(yè)的建設(shè)業(yè)績(jī)、人員素質(zhì)、管理水平、資金數(shù)量、技術(shù)裝備等的總稱。

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施工單位安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作符合法律規(guī)定的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

無(wú)效的勞動(dòng)合同,從訂立的時(shí)候起,就沒(méi)有法律約束力。下列屬于無(wú)效的勞動(dòng)合同的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

在建設(shè)工程竣工驗(yàn)收后,在規(guī)定的保修期限內(nèi),因勘察、設(shè)計(jì)、施工、材料等原因造成的質(zhì)量缺陷,應(yīng)當(dāng)由責(zé)任單位負(fù)責(zé)維修、返工或更換。

題型:判斷題

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位臨時(shí)聘用的鋼結(jié)構(gòu)焊接工人不屬于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員,所以不享有相應(yīng)的從業(yè)人員應(yīng)享有的權(quán)利。

題型:判斷題