單項選擇題()是第五項修煉的核心。
A.系統(tǒng)思考
B.自我超越
C.團隊學習
D.共同愿景
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1.多項選擇題下列哪些是人力資源的特性:()。
A.活動性
B.時效性
C.能動性
D.變化性
2.多項選擇題狹義的人力資源開發(fā)主要是指:()。
A.財務管理
B.教育
C.培訓
D.企業(yè)管理
3.單項選擇題()是現(xiàn)代人力資源管理的特征
A.進行靜態(tài)管理
B.照章辦事,強調工作的規(guī)范性
C.使用制度控制和物質刺激手段
D.強調整體開發(fā)
4.單項選擇題制度化管理的()在于以科學確定的制度規(guī)范為組織協(xié)作行為的基本約束機制。
A.內容
B.方法
C.手段
D.實質
5.單項選擇題管理制度是對企業(yè)管理各基本方面規(guī)定()
A.憲法
B.活動框架
C.技術規(guī)范
D.業(yè)務規(guī)范
最新試題
企業(yè)培訓師選拔與使用的基本要求是什么?
題型:問答題
()是指對培訓班所需的各項開支進行預算,并將預算方案上報核準。
題型:單項選擇題
小莊的做法體現(xiàn)了培訓教材開發(fā)基礎性工作的哪些重要內容?
題型:問答題
企業(yè)要有團結協(xié)作、同心同德、相互促進的人力資源群體,要由合理互補的專業(yè)工種、技能、知識、智能、年齡、性別等合理結構構成,以發(fā)揮最大的()。
題型:單項選擇題
建立培訓素材基礎臺賬應注意的問題有()。
題型:多項選擇題
()是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。
題型:單項選擇題
培訓課程的內容是以()為主體。
題型:單項選擇題
請簡述職業(yè)培訓課程與學科性課程的區(qū)別。
題型:問答題
請簡述培訓教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
題型:問答題
培訓班前期準備工作,具體包括組織學員報名、選擇場地設施、經費預算、教材準備、()等方面。
題型:單項選擇題