多項選擇題開發(fā)測驗的基本步驟是（）。

A、明確所要開發(fā)測驗的目的和形式
B、根據(jù)開發(fā)目的進行前期的資料搜索、調(diào)研工作
C、確定所要測查的核心點
D、借鑒已有測驗
E、進入測驗命工作環(huán)節(jié)


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1.多項選擇題審定培訓(xùn)項目開發(fā)方案的一般步驟有（）。

A、明確審定標(biāo)準(zhǔn)
B、撰寫項目審定報告
C、把握擬審方案的全貌
D、組織集體審定工作
E、做出審定結(jié)論

2.多項選擇題培訓(xùn)需求預(yù)測的作用是：（）。

A、確認(rèn)差距
B、進行前瞻性分析
C、保證人力資源開發(fā)系統(tǒng)的有效性
D、決定培訓(xùn)的價值和成本
E、獲取內(nèi)部與外部的多方支持

3.多項選擇題測評工作總體方案的特點（）。

A、測評對象的廣泛性
B、測評時間的持續(xù)性
C、測評內(nèi)容的多元性
D、測評方法的靈活性
E、測評形式的多樣性

4.多項選擇題面試場所和環(huán)境的安排，具體包括（）。

A、面試場所的光線
B、面試環(huán)境的布置方法
C、環(huán)境和色調(diào)
D、面試位置的排列
E、噪音問題

5.多項選擇題學(xué)習(xí)型組織的基本特征有（）。

A、加強組織結(jié)構(gòu)精簡、扁平化
B、加強終身學(xué)習(xí)
C、加強學(xué)習(xí)內(nèi)容的創(chuàng)新性和學(xué)校方法的多元化
D、加強工作與學(xué)習(xí)的可分離
E、重在激發(fā)個人的積極性和進取精神