A.選擇戰(zhàn)略控制點(diǎn)
B.采取改善措施
C.制定計(jì)劃
D.比較業(yè)績(jī)與標(biāo)準(zhǔn)
E.測(cè)量業(yè)績(jī)
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A.控制關(guān)鍵點(diǎn)原理
B.組織適宜性原理
C.獎(jiǎng)懲強(qiáng)化原理
D.協(xié)調(diào)目標(biāo)原理
E.例外原理
A.調(diào)查
B.衡量
C.總結(jié)
D.校正
E.預(yù)測(cè)
A.專家會(huì)議法
B.財(cái)務(wù)報(bào)告分析
C.“商議式”方法
D.考試法
A.計(jì)劃工作方法
B.組織工作方法
C.領(lǐng)導(dǎo)工作方法
D.控制工作方法
A.動(dòng)態(tài)優(yōu)勢(shì)原理
B.組織適宜性原理
C.控制趨勢(shì)原理
D.控制關(guān)鍵點(diǎn)原理
最新試題
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn),()適用于服裝的定制。
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠(yuǎn)有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的()觀點(diǎn)。
下面不屬于管理道德類型的是()
以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇?()
錢德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
所有管理人員,無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計(jì)劃工作,這句話體現(xiàn)了計(jì)劃的()性質(zhì)。
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類,其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是()
下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述,不正確的是()
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個(gè)階段。