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單項選擇題（）和《霍蘭德職業(yè)興趣量表》屬于綜合型職業(yè)素質(zhì)測評工具。

A.GATT
B.MAT
C.《一般能力傾向成套測驗》
D.《一般行政能力傾向測驗》

1.單項選擇題在職業(yè)素質(zhì)測評工作中，研究者普遍使用的是（）。

A.一般行政能力傾向測驗
B.一般能力傾向成套測驗
C.霍蘭德職業(yè)興趣量表
D.心理測驗量表

2.單項選擇題素質(zhì)測評是將被測人員的特征行為與（）進行比較，以確定其素質(zhì)的構(gòu)成水平。

A.其他個體
B.行為標準
C.某種標準
D.量表指數(shù)

3.單項選擇題現(xiàn)代人員素質(zhì)與能力測評是為現(xiàn)代人事管理提供所需信息的有效途徑和方法，因為他所提供的（）、最具科學性，因而也是最重要的。

A.信息最全面
B.信息最多
C.信息最可靠
D.信息最豐富

4.單項選擇題人員素質(zhì)與能力測評可以測查人的素質(zhì)狀況、優(yōu)點及缺點、（）、興趣和愛好。

A.了解其基本素質(zhì)
B.了解其適應(yīng)性
C.了解其特長
D.了解其性格

5.單項選擇題傳統(tǒng)的人事管理由于缺乏人員素質(zhì)與能力測評技術(shù)，人才資源沒有得到（）的配置，從而造成人才資源的閑置、埋沒和浪費。

A.恰當
B.適當
C.恰當合理
D.科學合理