A.檢察機(jī)關(guān)
B.行政監(jiān)察機(jī)關(guān)
C.黨的紀(jì)律檢察機(jī)關(guān)
D.黨的紀(jì)律檢察機(jī)關(guān)和行政監(jiān)察機(jī)關(guān)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.黨的紀(jì)律檢察機(jī)關(guān)
B.黨的紀(jì)律檢察機(jī)關(guān)和行政監(jiān)察機(jī)關(guān)
C.檢察機(jī)關(guān)
D.行政監(jiān)察機(jī)關(guān)
A、信息支持系統(tǒng)
B、公民磋商與參與系統(tǒng)
C、專家咨詢系統(tǒng)
D、領(lǐng)導(dǎo)決策系統(tǒng)
A、確定控制標(biāo)準(zhǔn)
B、糾正偏差
C、衡量成效
D、行政指揮
A.法國
B.美國
C.中國
D.英國
A、現(xiàn)代型
B、傳統(tǒng)型
C、特殊型
D、發(fā)展型
最新試題
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
（）是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即依據(jù)人事相符的原則，根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍，合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。
（）是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。
領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)具有（），即領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R(shí)中去，促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊(duì)最好由（）組成。