單項選擇題非全日制勞動合同是指勞動者和用人單位簽訂的，以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過（）個小時，每周工作時間累計不超過（）個小時的特殊形式的勞動合同。
A.4，40
B.4，24
C.6，40
D.6，24
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題下列關(guān)于勞動規(guī)章制度重要性的表述，錯誤的是（）
A.勞動規(guī)章制度是企業(yè)正常運行的保證，是組織成員行動的指南
B.勞動規(guī)章制度是企業(yè)內(nèi)部唯一的行為準(zhǔn)則，成員的一切行為受其約束
C.勞動規(guī)章制度是企業(yè)獎懲的依據(jù)
D.勞動規(guī)章制度是勞資雙方維權(quán)的利器
2.單項選擇題按法定結(jié)婚年齡結(jié)婚的，可享受（）天婚假。
A.2
B.3
C.4
D.5
3.單項選擇題危機處置的原則不包括（）。
A.保密性原則
B.快速性原則
C.誠意性原則
D.專業(yè)性原則
4.單項選擇題休假制度是企業(yè)勞動規(guī)章制度體系中的重要組成部分，依據(jù)《職工帶薪年休假條例》的規(guī)定，職工累計工作己滿1年不滿10年的，年休假為（）天；己滿10年不滿20年的，年休假為（）天；己滿20年的，年休假為（）天。
A.5，10，20
B.10，5，20
C.5，15，25
D.5，10，15
5.單項選擇題（），勞動和社會保障部、全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會聯(lián)合宣布國家將全面啟動勞動關(guān)系三方協(xié)商機制，以協(xié)商的形式解決勞動關(guān)系中存在的各種問題。
A.2000年8月
B.2001年8月
C.2001年9月
D.2000年9月
最新試題
勞動標(biāo)準(zhǔn)的分類按照內(nèi)容劃分，勞動標(biāo)準(zhǔn)可以分為（）
題型：多項選擇題
企業(yè)制定勞動標(biāo)準(zhǔn)的方式有（）
題型：多項選擇題
屬于量化規(guī)定的勞動標(biāo)準(zhǔn)的有（）。
題型：多項選擇題
勞動合同解除文書的送達為（）
題型：多項選擇題
小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)除考慮社保因素外，同時還應(yīng)適當(dāng)考慮非全日制勞動者在（）等方面與全日制勞動者之間的差異。
題型：多項選擇題
與集體協(xié)商密切相關(guān)的內(nèi)部資料中人力資源情況主要包括（）
題型：多項選擇題
休假包括（）。
題型：多項選擇題
休息時間包括（）。
題型：多項選擇題
集體協(xié)商和集體合同的關(guān)系說法正確的有（）
題型：多項選擇題
勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度包括（）
題型：多項選擇題