多項(xiàng)選擇題對(duì)于受許人，特許經(jīng)營的優(yōu)點(diǎn)包括（）。

A.將經(jīng)營失敗的危險(xiǎn)降至最低
B.受許者通常會(huì)得到全國性的品牌形象支持
C.分享規(guī)模效益，使開業(yè)成本降至最低
D.復(fù)制成功經(jīng)驗(yàn)，在全國范圍內(nèi)快速擴(kuò)展業(yè)務(wù)


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1.多項(xiàng)選擇題渠道戰(zhàn)略作為基層作業(yè)戰(zhàn)略的一部分，相應(yīng)包括（）。

A.渠道的使命
B.渠道的目標(biāo)體系
C.總體的行動(dòng)計(jì)劃
D.控制措施

2.多項(xiàng)選擇題企業(yè)應(yīng)該就自身站點(diǎn)的某些內(nèi)容物色其他網(wǎng)站的相關(guān)欄目積極尋求合作，合作的形式可以是（）。

A.相互推薦
B.交換發(fā)表文章
C.放置logo鏈接
D.刊登網(wǎng)絡(luò)廣告

3.單項(xiàng)選擇題建立薪酬制度的程序可以簡單地歸納為五個(gè)步驟，其正確的順序應(yīng)該是（）。

A.確定薪酬水準(zhǔn)—選擇薪酬方式—確定目標(biāo)—試驗(yàn)此制度—準(zhǔn)備實(shí)施此制度
B.確定薪酬水準(zhǔn)—確定目標(biāo)—選擇薪酬方式—試驗(yàn)此制度—準(zhǔn)備實(shí)施此制度
C.確定目標(biāo)—確定薪酬水準(zhǔn)—選擇薪酬方式—試驗(yàn)此制度—準(zhǔn)備實(shí)施此制度
D.確定目標(biāo)—選擇薪酬方式—確定薪酬水準(zhǔn)—試驗(yàn)此制度—準(zhǔn)備實(shí)施此制度

5.單項(xiàng)選擇題企業(yè)實(shí)施CRM系統(tǒng)需要注意的問題不包括（）。

A.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理觀念
B.合理調(diào)整組織結(jié)構(gòu)
C.采用頂尖技術(shù)
D.高層領(lǐng)導(dǎo)支持