A.環(huán)境條件是變化的
B.主管人員自身能力的限制
C.預(yù)測(cè)不可能完全準(zhǔn)確
D.計(jì)劃在執(zhí)行中會(huì)產(chǎn)生偏差
E.會(huì)發(fā)生未曾預(yù)料到的情況
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.確立新目標(biāo)
B.提出新計(jì)劃
C.改變組織結(jié)構(gòu)
D.改變?nèi)藛T配備
E.改革指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)方法
A.重新制訂計(jì)劃或修改目標(biāo)
B.重新委派主管人員
C.加強(qiáng)培訓(xùn)
D.明確職責(zé)
E.改善指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)方法
A.論證必要性
B.組織落實(shí)
C.進(jìn)行診斷治療
D.克服阻力
E.新水平上的控制
A.認(rèn)識(shí)現(xiàn)狀
B.維持現(xiàn)狀
C.不滿現(xiàn)狀
D.打破現(xiàn)狀
E.防止問題發(fā)生
A.采用無形標(biāo)準(zhǔn)
B.采用定量標(biāo)準(zhǔn)
C.采用定性標(biāo)準(zhǔn)
D.采用定性的“有形”標(biāo)準(zhǔn)
E.提高標(biāo)準(zhǔn)的可考核程度
最新試題
組織中經(jīng)常產(chǎn)生的、可迅速地、直接地影響組織日常活動(dòng)的問題是（）
對(duì)技術(shù)性不強(qiáng)的工種，往往難以衡量其成效.解決的辦法是（）
實(shí)現(xiàn)“管理突破過程”的步驟包括（）
任何組織，任何活動(dòng)都需要進(jìn)行控制，這是因?yàn)椋ǎ?/p>
控制工作的關(guān)鍵步驟是（）
管理控制與一般控制的不同點(diǎn)是（）
控制工作的基本目的是（）
現(xiàn)場(chǎng)控制方法主要適用于（）
管理活動(dòng)中的”慢性問題”是指（）
下列有關(guān)控制工作的重要性的描述不正確的是（）