單項選擇題關(guān)于期望模型,說法正確的有()。
A.能夠檢驗工作努力的結(jié)果在多大程度上決定工作績效
B.工作績效能夠與個人所獲得的獎勵聯(lián)系起來
C.能夠檢驗工作的結(jié)果對個人價值的影響
D.以上都對
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3.多項選擇題具有高成就需要的人喜歡什么特征的工作?()
A.體現(xiàn)個人責(zé)任
B.及時反饋
C.中等程度的冒險性
D.極為困難的挑戰(zhàn)
4.多項選擇題麥克利蘭的需要理論包括()。
A.成就需要
B.歸屬需要
C.權(quán)力需要
D.組織需要
5.單項選擇題下列不屬于赫茲伯格雙因素理論中“激勵因素”的是()。
A.工作本身
B.進步
C.責(zé)任
D.人際關(guān)系
最新試題
群體沖突的原因可能包括()
題型:多項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個方面?()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
根據(jù)大五人格理論,下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
題型:單項選擇題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后?()
題型:單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項選擇題