單項選擇題下列四種公共領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力運用的影響策略中，在使用方向上與其他三種都不一樣的一項是（）
A.結(jié)成聯(lián)盟
B.征求意見
C.博取好感
D.解釋收益
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1.單項選擇題公用領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的運用，必須要講究策略，而影響策略主要分為主動性策略、反應(yīng)性的后續(xù)策略以及引導(dǎo)性或輔助性的策略。下列不屬于主動性策略的一項是（）
A.理性勸說
B.交換利益
C.做出示范
D.合法化
5.問答題要建立現(xiàn)實的權(quán)力關(guān)系，就要具有充分的權(quán)力資源，請簡要回答領(lǐng)導(dǎo)者經(jīng)常采用的擴(kuò)展權(quán)力資源的途徑。
最新試題
教練不單單是引導(dǎo)他愿意做，更重要的是要解決他的（）。
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)體制一般包括三個相關(guān)部分：機(jī)構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)限劃分、機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系形式，其中機(jī)構(gòu)的設(shè)置處于核心地位，決定著體制性質(zhì)和類型。
題型：判斷題
領(lǐng)導(dǎo)首先要具備的特質(zhì)就是（）。
題型：單項選擇題
在領(lǐng)導(dǎo)體制中，實現(xiàn)了所有權(quán)與管理權(quán)相分離的模式被稱為（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)的一個員工由主管提升到經(jīng)理應(yīng)該經(jīng)過（）。
題型：單項選擇題
公共領(lǐng)導(dǎo)決策按照形態(tài)即問題是否重復(fù)出現(xiàn)及其思維過程，可以分為（）。
題型：單項選擇題
高效的領(lǐng)導(dǎo)者一定要從事與達(dá)成組織戰(zhàn)略目標(biāo)有關(guān)的行為，即工作任務(wù)取向的行為。
題型：判斷題
綜合掃描決策模式是（）提出來的。
題型：單項選擇題
激勵中上司常犯一些錯誤，主要是在（）。
題型：單項選擇題
公共領(lǐng)導(dǎo)者用人的方法主要有試用法、委任法、聘任法和選舉法。
題型：判斷題