判斷題德魯克是最早在企業(yè)管理中重視人的地位和作用的思想家。
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2.多項選擇題法約爾是最早系統(tǒng)提出管理各種具體職能的著名管理學家,他認為管理具有計劃、組織()等職能。
A.決策
B.指揮
C.協(xié)調
D.控制
E.溝通
3.多項選擇題巴納德認為,作為正式組織的協(xié)作系統(tǒng),不論級別多高、規(guī)模多大,都包含()基本要素。
A.人員組成
B.組織環(huán)境
C.共同目標
D.協(xié)作意愿
E.信息聯(lián)系
4.多項選擇題組織文化的現(xiàn)象層又稱表層,是組織表現(xiàn)于外的文化現(xiàn)象,它包括()等方面。
A.組織精神
B.基本信念
C.組織作風
D.組織標志
E.工作形象
5.多項選擇題美國著名管理學家孔茨認為,作為管理人員,須完成()等管理職能。
A.計劃
B.組織
C.溝通
D.領導
E.控制
最新試題
如果按照計劃的明確性標準分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
題型:單項選擇題
非股權安排的主要特征是不以股權控制為目標,所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權安排的有()
題型:多項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。()
題型:判斷題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質?()
題型:單項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術計劃的是()
題型:單項選擇題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題
企業(yè)內部提拔的優(yōu)點是()
題型:單項選擇題
在決策過程中,明確目標之所以重要,是因為()
題型:多項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
題型:多項選擇題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓的()直接參與到方案實施中來。
題型:單項選擇題