A.勞動(dòng)規(guī)章制度的法律規(guī)范說
B.勞動(dòng)規(guī)章制度的契約規(guī)范說
C.勞動(dòng)規(guī)章制度的集體合意說
D.勞動(dòng)規(guī)章制度的程序性規(guī)范說
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A.法學(xué)
B.經(jīng)濟(jì)學(xué)
C.人力資源
D.管理學(xué)
A.用人單位單方制定的
B.勞動(dòng)者單方制定的
C.用人單位與勞動(dòng)者平等協(xié)商制定的
D.政府指定第三方指定的
A.涉及法律、法規(guī)
B.協(xié)商主體
C.協(xié)商程序
D.協(xié)商內(nèi)容
E.法律效力設(shè)計(jì)的范圍
A.創(chuàng)新了集體合同形式
B.建立健全了利益協(xié)調(diào)機(jī)制
C.規(guī)范了企業(yè)的勞動(dòng)用工管理
D.拓展了工會維權(quán)空間
E.維護(hù)了職工權(quán)益
A.認(rèn)識問題不足，重視不夠
B.有的工會干部存在畏難情緒
C.法制不健全
D.發(fā)展不平衡
E.整體水平不高
最新試題
勞動(dòng)合同對勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確，引發(fā)爭議的，下列處理方式符合法律規(guī)定的是（）。
下列關(guān)于勞動(dòng)保障監(jiān)察管轄說法錯(cuò)誤的是（）。
下列選項(xiàng)中不屬于企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度中關(guān)于勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定的是（）。
下列不屬于訂立勞動(dòng)合同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)告知?jiǎng)趧?dòng)者的是（）。
“能談?wù)勀壳坝龅搅四男├щy么？”屬于（）。
下列關(guān)于試用期的適用說法正確的是（）。
在獎(jiǎng)勵(lì)制度實(shí)施程序中，管理方是有責(zé)任將考核標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度傳達(dá)給員工的，這種傳達(dá)可以通過以下哪些方式來實(shí)現(xiàn)（）
適用勞動(dòng)爭議仲裁特殊時(shí)效的爭議是（）。
下列關(guān)于勞動(dòng)爭議協(xié)商的表述正確是（）。
下列關(guān)于工會在勞動(dòng)合同解除中的監(jiān)督作用說法錯(cuò)誤的是（）。