單項選擇題()認為人的行為動機不只是追求金錢,工人有強烈的社交需求。
A.“經(jīng)濟人”假設
B.“社會人”假設
C.“自我實現(xiàn)人”假設
D.“復雜人”假設
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1.單項選擇題勒溫認為,()領導的工作效率最低。
A.獨裁專斷型
B.民主參與型
C.自由放任型
D.綜合型
2.單項選擇題()是用過去的情況來指導現(xiàn)在和將來。
A.前饋控制
B.反饋控制
C.群體控制
D.直接控制
3.單項選擇題()作為過程型激勵理論,與內(nèi)容型激勵理論的不同之處在于,它把激勵力量理解為一種認知的結果。
A.雙因素理論
B.成就需要理論
C.公平理論
D.期望理論
4.單項選擇題近來推行的以保護環(huán)境為目的的審計是()。
A.財務審計
B.管理審計
C.報表審計
D.清潔生產(chǎn)審計
5.單項選擇題()強調(diào)觀察控制點上所發(fā)生的異常偏差。
A.未來導向的原理
B.反映計劃的原理
C.例外原理
D.關鍵點控制的原理
最新試題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
題型:單項選擇題
社會經(jīng)濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任,理由是()。
題型:多項選擇題
結構性問題與非結構性問題的判斷依據(jù)不包括()
題型:單項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
題型:多項選擇題
如果按照計劃的明確性標準分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
題型:單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括()
題型:多項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是()
題型:多項選擇題
管理學上的雙子星座是()
題型:多項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
題型:多項選擇題
隨著下屬成熟度由稍成熟轉向較成熟,領導的領導風格應做下列哪一種調(diào)整?()
題型:單項選擇題