A.未簽訂勞動合同引發(fā)的
B.違法分包引發(fā)的
C.未簽或分包合同約定不明確引發(fā)的
D.以上都是
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A.項目工程完工日
B.合同中的竣工日
C.工程竣工驗收日
D.工程竣工驗收合格日
A.企業(yè)法人
B.項目部
C.各班組負(fù)責(zé)人
D.建設(shè)公司
A.工傷保險
B.醫(yī)療保險
C.養(yǎng)老保險
D.其他社會保險
A.五到八級
B.五到九級
C.六到十級
D.五至十級
A.勞務(wù)作業(yè)人員聚集到項目部干擾妨礙正常辦公時
B.勞務(wù)作業(yè)人員采取影響社會治安等非正常手段制造影響
C.所屬施工單位負(fù)責(zé)人與勞務(wù)企業(yè)負(fù)責(zé)人或代表正式對話
D.正常生產(chǎn)、辦公秩序得到恢復(fù)
最新試題
檔案資料必須使用統(tǒng)一規(guī)格的文件盒、文件夾進(jìn)行管理保存。（）
勞動爭議委員會可以由誰擔(dān)任（）
若該企業(yè)對仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟（）
糾紛經(jīng)仲裁后不服從，勞動仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，可申請法院強制執(zhí)行。（）
社會保障費的繳費單位不按規(guī)定申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫時按該單位上月繳費數(shù)額的110%確定應(yīng)繳費數(shù)額。（）
我國勞動爭議處理程序的體制一般是按照（）個階段順次組成的
工傷認(rèn)定法律文書的送達(dá)按照《勞動法》有關(guān)送達(dá)的規(guī)定執(zhí)行。（）
新勞務(wù)企業(yè)、作業(yè)隊伍引進(jìn)必須經(jīng)項目推薦、公司考察、綜合評價和集團審批手續(xù)。（）
對證件不全的物資單獨存放在“待驗區(qū)”，并予以標(biāo)識，并做材料檢測記錄，按月交總包商物資管理部門存檔。（）
企業(yè)因拖欠工程款導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的，企業(yè)追回的被拖欠工程款，應(yīng)優(yōu)先于支付（）