1、三方原則； 2、和解和共識原則； 3、維護社會穩(wěn)定的原則； 4、及時處理原則
1、爭議主體的特殊性 2、爭議內(nèi)容的特定性 3、集體勞動爭議影響力較廣泛 4、集體勞動爭議突發(fā)性強，處理難度增大
1、受理員工申訴 2、查明事實 3、解決問題 4、申請仲裁
最新試題
簡述勞動爭議仲裁的特征
仲裁調(diào)解的原則有？
勞動爭議仲裁代理人的種類？
勞動爭議處理法律適用
簡述勞動爭議訴訟與民事訴訟的區(qū)別
簡述勞動爭議處理法律適用的原則
勞動爭議訴訟制度的基本原則有？
申訴人向勞動爭議仲裁機構申請仲裁，必須具備哪些申訴條件？
勞動爭議審判的基本制度有？
勞動爭議仲裁當事人