A.制定組織的職業(yè)健康平安方針
B.實施組織的職業(yè)健康平安方針
C.管理組織職業(yè)健康平安風(fēng)險
D.以上皆是
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A.工作場所存在重大危急源
B.工作場所出現(xiàn)了擔(dān)心全行為
C.危急源有導(dǎo)致事故發(fā)生的可能性
D.對危急源沒有實行最先進(jìn)的限制技術(shù)
A.已經(jīng)確認(rèn)
B.尚未確認(rèn)
C.能夠確認(rèn)
D.以上皆是
A.風(fēng)險程度超過臨界值的危急源
B.事故后果嚴(yán)峻程度大的危急源
C.風(fēng)險程度不行接受的危急源
D.額定蒸汽壓力大于2.5MPA且額定蒸發(fā)量大于等于10t/h的蒸汽鍋爐
A.司機酒后駕駛汽車
B.工人在高處作業(yè)
C.平安帶出現(xiàn)部分?jǐn)嗔熏F(xiàn)象
D.以上皆是
A.汽車
B.升降機愛護(hù)裝置失靈
C.懸吊在空中(或下落中)的鋼筋
D.以上皆是
E.A+C
最新試題
最高管理者應(yīng)確保職業(yè)健康平安方針在界定的職業(yè)健康平安管理體系范圍內(nèi),應(yīng)()。
對職業(yè)健康平安方針定期評審,以確保其與組織保持()。
與承包方就他們的職業(yè)健康平安的變更進(jìn)行協(xié)商,可包括()的變更。
組織應(yīng)建立、實施和保持用于溝通的程序,針對的是()。
()的識別和表述危急源都是可以接受的,因為它們清晰地表述了能量單元或潛在的能量意外釋放誘發(fā)因素危急源。
組織應(yīng)建立、實施并保持應(yīng)急打算和響應(yīng)程序,用于()。
GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)要求對來自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通應(yīng)()。
危急源的辨識應(yīng)以保證()為目的。
全部在組織限制下工作的人員指()。
組織建立、實施并保持合規(guī)性評價程序是()。