單項(xiàng)選擇題受到警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)(職)等紀(jì)律處分的人員()年內(nèi)不得晉升職務(wù)(級(jí)),不得享受獎(jiǎng)勵(lì)薪貼或者加薪。

A.1
B.2
C.3
D.4


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總公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬(wàn)元以上()萬(wàn)元以下,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任而未追究責(zé)任,或者責(zé)任追究不到位的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人,由()或聘用機(jī)構(gòu)給予記過(guò)以上的紀(jì)律處分。

題型:多項(xiàng)選擇題

集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬(wàn)元以上,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記大過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

總公司發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬(wàn)元以上()萬(wàn)元以下,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

一年內(nèi)發(fā)生兩起涉案金額()萬(wàn)元以上()億元以下案件,給予分公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、分管負(fù)責(zé)人撤職以上處分、主要負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

一年內(nèi)發(fā)生兩起造成損失()萬(wàn)元以上()萬(wàn)元以下案件,給予分公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、分管負(fù)責(zé)人撤職以上處分、主要負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)案件責(zé)任人員,如果對(duì)責(zé)任追究決定不服,可以按照規(guī)定程序向作出責(zé)任追究決定機(jī)構(gòu)或上級(jí)機(jī)構(gòu)申訴,或向勞動(dòng)管理部門(),或()。

題型:填空題

發(fā)生社會(huì)影響特別惡劣,或者造成()的重大違法違規(guī)行為,給予發(fā)案機(jī)構(gòu)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人開(kāi)除處分、分管負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、主要負(fù)責(zé)人撤職以上處分。

題型:填空題

保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生案件,應(yīng)在案發(fā)之日起()個(gè)月內(nèi),對(duì)案件責(zé)任人員的責(zé)任追究作出處理決定。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

相關(guān)責(zé)任人退休不到()年的,仍應(yīng)當(dāng)追究其案件責(zé)任。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題