人力資源管理師(二級(jí))二級(jí)人力資源(綜合練習(xí))章節(jié)練習(xí)(2019.05.08)
來(lái)源:考試資料網(wǎng)參考答案:(1)員工培訓(xùn)評(píng)估的概念:培訓(xùn)評(píng)估是一個(gè)系統(tǒng)地手機(jī)有關(guān)人力資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的描述性和評(píng)判性信息的過(guò)程,其目的是有利于幫助單位...
參考答案:(1)培訓(xùn)材料的準(zhǔn)備:工作任務(wù)表(強(qiáng)調(diào)課程的重點(diǎn)、提高學(xué)習(xí)的效果、關(guān)注信息的反饋)、崗位指南、學(xué)員手冊(cè)、培訓(xùn)者指南、測(cè)驗(yàn)...
8.問(wèn)答題簡(jiǎn)述績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的種類、設(shè)計(jì)原則,績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)量表的種類和評(píng)分方法。
參考答案:(1)績(jī)效考評(píng)的種類:
①量詞式的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn):用帶有程度差異的形容詞、副詞、名詞等詞組表示不同等級(jí)水平。較好、好...
①量詞式的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn):用帶有程度差異的形容詞、副詞、名詞等詞組表示不同等級(jí)水平。較好、好...