06092工作分析章節(jié)練習(2019.12.28)

來源：考試資料網(wǎng)

1 工作分析所需信息中“工作如何完成”這一信息屬于工作（）

2.填空題信息收集員在工作分析過程承擔信息收集任務的人員，對他們進行培訓的著重點集中在（）和（）上。

參考答案：溝通技能；分析技能

3 （）確定了組織內(nèi)部各個職位的相對重要性，解決了內(nèi)部的薪酬公平性評價的基礎問題。

4 將經(jīng)營管理人員的部分職能轉(zhuǎn)由生產(chǎn)者承擔，工作范圍沿組織形式的方向增加屬于（）

5 對于一些危險的工作，以及許多高度專業(yè)化的工作，工作分析者往往由于不具備從事某項工作的知識和技巧，不適合使用（）進行工作分析。

6 工業(yè)生產(chǎn)中最普遍的有害因索是（）

7.問答題簡述分析管理工作應注意的問題。

參考答案：1、管理者通常試圖使他們的工作內(nèi)容去適應他們的管理風格，而不是自己去適應管理工作的需要。
2、使用問卷法時，管...

8.填空題最早起源于美國，是一種以工作為導向的工作分析方法，它以工作者應發(fā)揮的職能為核心，對工作的每項任務要求進行詳細分析，對工作內(nèi)容的描述非常全面具體。這種工作分析方法是（）。

參考答案：職能工作分析法

9 在工作分析中，要考慮的可變因素有（）。

10 公平目標包括的層次分別是（）。