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高級人力資源管理師(一級)職業(yè)生涯管理單項選擇題每日一練(2019.05.10)
來源：考試資料網
1
對員工進行提拔晉升的主要途徑不包括()。
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2
傳統(tǒng)職業(yè)路徑以及由其改良來的()都是基于晉升而設計的職業(yè)路徑。
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3
職業(yè)生涯管理按照管理主體和客體的不同可分為個人的職業(yè)生涯管理和（）的職業(yè)生涯管理。
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4
員工職業(yè)生涯中期提拔晉升的途徑不包括（）。
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5
()的設計有利于鼓舞和激勵在工程、技術、財務、市場等領域中的貢獻者。
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