單項選擇題建立沖突管理系統(tǒng)主要包括()。
A.沖突管理設(shè)計團(tuán)隊的建立、培訓(xùn)與組織開發(fā)、運營與維護(hù)
B.沖突管理設(shè)計團(tuán)隊的建立、培訓(xùn)及組織評估,獲得管理人員的支持,設(shè)計沖突管理人員和經(jīng)費來源等方面的工作
C.沖突管理設(shè)計團(tuán)隊的建立、培訓(xùn)及組織評估,設(shè)計沖突管理人員和經(jīng)費來源等方面的工作
D.沖突管理設(shè)計團(tuán)隊的建立、培訓(xùn)及組織評估,經(jīng)費籌措等工作
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1.單項選擇題()是通過一種被認(rèn)可的渠道將自己的抱怨向管理層或工會官員表達(dá)出來的方式,是正式的抱怨,是由雇員個人或團(tuán)體就他或他們所受到的某一方面的待遇提出的。
A.上訪
B.投訴
C.申訴
D.舉報
2.多項選擇題我國勞動爭議的特點是()。
A.勞資矛盾不可避免性
B.勞動爭議的易發(fā)性與多發(fā)性
C.集體勞動爭議的強沖突性
D.勞動爭議復(fù)雜性
最新試題
以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項是()。
題型:單項選擇題
勞動爭議仲裁文書的制作要求包括()。
題型:多項選擇題
關(guān)于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍,以下說法正確的是()。
題型:單項選擇題
下列勞動合同屬于全部無效的是()。
題型:單項選擇題
下列選項中不屬于企業(yè)勞動規(guī)章制度中關(guān)于勞動紀(jì)律規(guī)定的是()。
題型:單項選擇題
()是思維的第一要素。
題型:單項選擇題
下列不屬于勞動保障監(jiān)察員實施監(jiān)察時應(yīng)當(dāng)遵守的義務(wù)的是()。
題型:單項選擇題
在獎勵制度實施程序中,管理方是有責(zé)任將考核標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度傳達(dá)給員工的,這種傳達(dá)可以通過以下哪些方式來實現(xiàn)()
題型:多項選擇題
下列不屬于勞動保障行政部門實施勞動保障監(jiān)察時可以采取的措施的是()。
題型:單項選擇題
下列有關(guān)員工申訴的作用說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題