問答題勞動力供給和勞動力需求對企業(yè)薪酬水平?jīng)Q策有何種影響？
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上市公司可以采用的股權(quán)激勵模式有（）。
題型：多項選擇題
常見的個人獎勵包括（）。
題型：多項選擇題
員工持股計劃中，對股本進行設(shè)計時需要考慮的因素有（）。
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彈性福利計劃的實施方式包括（）。
題型：多項選擇題
個人決定對部分或全部可行權(quán)的股票期權(quán)行權(quán)并立刻出售，以獲取行權(quán)價與市場價的差價帶來的利潤，這種股票期權(quán)的執(zhí)行方式是（）。
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的薪酬結(jié)構(gòu)主要包括（）。
題型：多項選擇題
我國目前只允許已完成股權(quán)分置改革的在滬深交易所上市的境內(nèi)上市公司和在境外上市的國有控股企業(yè)可以實施股權(quán)激勵計劃，其激勵對象包括（）。
題型：多項選擇題
收益分享計劃包括（）。
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薪酬對員工的作用有（）。
題型：多項選擇題
薪酬對企業(yè)的作用包括（）。
題型：多項選擇題