單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于專技術(shù)人員的說法不準(zhǔn)確的是()
A.通常是指利用既有的知識和經(jīng)驗(yàn)來解決企業(yè)的技術(shù)與管理問題
B.專業(yè)技術(shù)人員工作時(shí)間分配在管理事務(wù)上的部分低于20%
C.工作專業(yè)化程度高,業(yè)績?nèi)菀妆缓饬?br />
D.存在職業(yè)高原現(xiàn)象,報(bào)酬的全面引入是一件非常重要的事性
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1.單項(xiàng)選擇題營銷人員薪酬計(jì)劃方案是()
A.股票期權(quán)計(jì)劃
B.虛擬股票計(jì)劃
C.限制性股票計(jì)劃
D.復(fù)合計(jì)劃
2.單項(xiàng)選擇題在短期獎(jiǎng)金激勵(lì)方面,對管理人員獎(jiǎng)金的具體數(shù)額其決定性因素的是()
A.企業(yè)上年度的利潤水平
B.企業(yè)資本和資產(chǎn)回報(bào)率
C.管理人員對經(jīng)營業(yè)績的實(shí)際貢獻(xiàn)大小
D.管理人員的基本薪酬水平的高低
5.問答題簡述績效薪酬制度的缺陷。
最新試題
全面薪酬戰(zhàn)略的特點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
常見的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
收益分享計(jì)劃包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
股票期權(quán)授予日與獲授股票期權(quán)首次可以行權(quán)日之間間隔不得少于()。
題型:單項(xiàng)選擇題
根據(jù)我國有關(guān)政策規(guī)定,允許參與員工持股計(jì)劃的人員通常包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
建立全面薪酬戰(zhàn)略的步驟主要可分為()。
題型:多項(xiàng)選擇題
每期員工持股計(jì)劃的持股期限不得低于()個(gè)月,以非公開發(fā)行方式實(shí)施員工持股計(jì)劃的持股期限不得低于()個(gè)月。
題型:單項(xiàng)選擇題
銷售人員的薪酬方案主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
職位評價(jià)的方法主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
作為一種創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制,股票增值權(quán)具有的特點(diǎn)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題