單項選擇題因工殘廢依勞動能力喪失的程度不同，分為10級，其中（）級為完全喪失勞動能力。

A.1-4
B．5-6
C.7-8
D.9-10


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2.單項選擇題（）是實現(xiàn)職工全員培訓的基本形式。

A.在崗業(yè)余培訓
B.離崗專門培訓
C.就業(yè)前培訓
D.就業(yè)后培訓

4.單項選擇題根據(jù)我國勞動法律規(guī)定，勞動合同中的勞動條件和勞動報酬標準，應該（）。

A.參考集體合同中的標準
B.不需要考慮集體合同中的標準
C.相當于集體合同中的標準
D.不得低于集體合同中的標準

5.單項選擇題非特殊情況延長工作時間的必經(jīng)程序是（）。

A.用人單位決定
B.用人單位與工會協(xié)商
C.用人單位與工會和勞動者協(xié)商
D.勞動者申請

最新試題

經(jīng)濟補償金是指因（）的原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止后，支付方有義務向被支付方（）支付的費用。

題型：單項選擇題

依據(jù)《勞動合同法》，“勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年以上，當事人雙方同意延續(xù)勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立無固定期限的勞動合同?！睂Υ死斫忮e誤的是（）。

題型：多項選擇題

有下列情況之一的，集體合同的雙方協(xié)商代表經(jīng)過協(xié)商一致，可以變更或解除集體合同或?qū)ｍ椉w合同：（）

題型：多項選擇題

下列各項中，不屬于單位支付給勞動者個人的社會保險福利費用的是（）

題型：單項選擇題

確定和調(diào)整非全日制小時最低工資標準應當綜合參考以下因素（）。

題型：多項選擇題

用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者，對原用人單位造成經(jīng)濟損失的，該用人單位承擔（）

題型：單項選擇題

用人單位強令勞動者違章冒險作業(yè)，發(fā)生傷亡事故，造成嚴重后果的，對責任人依法追究（）

題型：單項選擇題

（）是勞動行政部門全方位地對用人單位實施勞動合同的情況進行監(jiān)督管理。

題型：單項選擇題

關(guān)于工會的職責下列說法正確的是（）。

題型：單項選擇題

在訂立集體合同時，要遵循合法性要求，具體體現(xiàn)在（）兩個方面。

題型：多項選擇題