A.指導(dǎo)性
B.權(quán)威性
C.穩(wěn)定性
D.合理性
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A.公安機(jī)關(guān)
B.工會(huì)
C.用人單位上級(jí)主管機(jī)關(guān)
D.勞動(dòng)行政主管部門
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.失業(yè)保險(xiǎn)
C.工傷保險(xiǎn)
D.醫(yī)療保險(xiǎn)
A.全國(guó)人民代表大會(huì)
B.全國(guó)人大常委會(huì)
C.國(guó)務(wù)院
D.勞動(dòng)與社會(huì)保障部
A.1995年7月5日
B.1995年1月1日
C.1994年7月5日
D.1994年1月1日
A.用工權(quán)利能力
B.用工行為能力
C.勞動(dòng)休息權(quán)利
D.勞動(dòng)權(quán)利能力
E.行為能力
A.用人單位
B.勞動(dòng)者個(gè)人
C.依據(jù)雙方達(dá)成的協(xié)議確定
D.同級(jí)工會(huì)
A.勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的法律部門
B.勞動(dòng)法是民商法的組成部分
C.勞動(dòng)法是經(jīng)濟(jì)法的組成部分
D.勞動(dòng)法是社會(huì)法的組成部分
A.勞動(dòng)法的基本原則是勞動(dòng)法律部門指導(dǎo)性、綱領(lǐng)性的法律規(guī)范
B.不同的法律部門有著不同的基本原則
C.勞動(dòng)法的基本原則有著高度的穩(wěn)定性
D.基本原則具有高度的權(quán)威性
E.勞動(dòng)法基本原則是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的基本準(zhǔn)則
A.勞動(dòng)者有依據(jù)法律的規(guī)定享有參加和組織工會(huì)的權(quán)利
B.勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人雙方享有集體協(xié)商權(quán)和共同決定權(quán)
C.政府制定或調(diào)整重大勞動(dòng)關(guān)系標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)貫徹“三方原則”
D.用人單位對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行重大處罰等事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)通過(guò)一定形式聽(tīng)取工會(huì)意見(jiàn)
E.在勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的其他方面,工會(huì)享有廣泛的參與權(quán)、知情權(quán)和咨詢權(quán)
A.丙公司為其職工購(gòu)房向銀行提供擔(dān)保
B.某國(guó)家機(jī)關(guān)招聘公務(wù)員
C.種糧大戶李某每日支付給幫忙收割的鄰居50元
D.女工趙某因懷孕被公司辭退
最新試題
在用人單位與勞動(dòng)者未簽訂勞動(dòng)合同情況下,為證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)下列憑證承擔(dān)舉證責(zé)任()
勞動(dòng)法與社會(huì)保障法相交叉的部分是()
勞動(dòng)權(quán)保障具體體現(xiàn)為()。
需要報(bào)勞動(dòng)和社會(huì)保障部審批的就業(yè)介紹機(jī)構(gòu)是()
在1997年《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》實(shí)施后參加工作的職工,退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的,其個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)應(yīng)當(dāng)滿()
勞動(dòng)法基本原則的作用是()。
勞動(dòng)法律關(guān)系的特征是()。
勞動(dòng)法律淵源的類別包括()。
勞動(dòng)法的基本原則特點(diǎn)是()。
法律通常將自然人分為()。