A.公安機關(guān)
B.工會
C.用人單位上級主管機關(guān)
D.勞動行政主管部門
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.企業(yè)
B.個體經(jīng)濟組織
C.國家機關(guān)
D.事業(yè)組織
E.部隊企業(yè)
A.反映勞動法律部門的特點
B.作為指導性的法律規(guī)范
C.指導勞動法的制定、修改和廢止
D.指導勞動法的實施
E.有助于理解、解釋勞動法
A.勞動法律關(guān)系是勞動關(guān)系的實現(xiàn)形態(tài)
B.提供了勞動法律的當事人行為模式標準及其行為準則
C.勞動法律關(guān)系的內(nèi)容是權(quán)利和義務(wù)
D.勞動法律關(guān)系的雙務(wù)關(guān)系
E.勞動法律關(guān)系具有國家強制性
A.促進就業(yè)法律制度
B.勞動合同和集體合同制度
C.勞動標準和職業(yè)培訓制度
D.社會保險和福利制度
E.工會和職工民主管理制度
A.憲法中關(guān)于勞動問題的規(guī)定
B.勞動法律
C.國務(wù)院勞動行政法規(guī)
D.勞動規(guī)章
E.地方性勞動法規(guī)
最新試題
在1997年《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度的決定》實施后參加工作的職工,退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的,其個人繳費年限累計應(yīng)當滿()
勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,用人單位可以依法采取的處理方式是()
下列關(guān)于勞動法地位的認識通常認為()
萬隆公司安排職工李帥在國慶節(jié)期間上班。根據(jù)勞動法的規(guī)定李帥應(yīng)該獲得的工資為不低于其標準工資報酬的()
有權(quán)實施勞動監(jiān)察的機關(guān)是()
《中華人民共和國勞動法》頒布的時間是()。
法律通常將自然人分為()。
勞動法與社會保障法相交叉的部分是()
勞動法基本原則的作用是()。
勞動法的體系包括()。