A.財務(wù)、顧客、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、員工學(xué)習(xí)與成長
B.評價系統(tǒng)、戰(zhàn)略管理系統(tǒng)、內(nèi)部溝通系統(tǒng)
C.業(yè)績考評系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)、內(nèi)部流程
D.財務(wù)系統(tǒng)、績效考核系統(tǒng)、顧客關(guān)系管理系統(tǒng)
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A.親和圖
B.矩陣圖
C.PDPC法
D.網(wǎng)絡(luò)圖
A:企業(yè)雇傭了太多的檢驗人員,對經(jīng)營來說是不經(jīng)濟(jì)的。
B:質(zhì)量是設(shè)計和生產(chǎn)出來的,不是檢驗出來的。
C:在大多數(shù)情況下,應(yīng)該由操作人員自己來保證質(zhì)量,而不是靠檢驗員保證。
D:人工檢驗的效率和準(zhǔn)確率較低,依靠檢驗是不能保證質(zhì)量的。
A.黑帶應(yīng)當(dāng)自主決定項目選擇
B.綠帶的數(shù)量和素質(zhì)是推行六西格瑪獲得成功的關(guān)鍵因素
C.倡導(dǎo)者對六西格瑪活動整體負(fù)責(zé),確定前進(jìn)方向
D.以上都不是
A.先分析X圖然后再分析R圖
B.先分析R圖然后再分析X圖
C.X圖和R圖無關(guān),應(yīng)單獨(dú)分析
D.以上答案都不對
A.黑帶
B.黑帶大師
C.綠帶
D.倡導(dǎo)者
最新試題
在實施六西格瑪項目時,力場分析(Force Field Analysis)方法可用于().
QFD(質(zhì)量功能展開)的首要問題是:()
下列關(guān)于假設(shè)檢驗的說明,其中錯誤的是:()
一個用于優(yōu)化電子控制模塊可靠性的2水平5因子試驗,只實施全因子試驗設(shè)計次數(shù)的一半。問這個試驗的分辨率是?()
限制理論(TOC,Theoryof Constraint)的主要關(guān)注領(lǐng)域是().
假設(shè)每次輪班可用時間為7.5小時,30分鐘調(diào)整時間,15分鐘計劃停工時間,15分鐘用于設(shè)備意外。請問設(shè)備的時間開動率為().
做ANOVA分析時,得出P=0.02,(α=0.05),則可做以下結(jié)論()
下面哪個是生成響應(yīng)曲面最簡單的設(shè)計()
100年來全球管理的發(fā)展歷經(jīng)了4個階段,分別為檢驗管理、保障管理、改善管理和()
在某MSA分析中發(fā)現(xiàn)其容差百分比為60%,不滿足MSA要求,黑帶考慮利用重復(fù)測量降低MSA誤差,以繼續(xù)使用原測量系統(tǒng)。請問,要將容差百分比降低到20%,最少要重復(fù)測量多少次()