A、道德觀
B、思想觀
C、事業(yè)觀
D、價(jià)值觀
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A、知識(shí)管理
B、人際管理
C、工作管理
D、時(shí)間管理
A、競(jìng)爭(zhēng)心理
B、平等民主心理
C、開(kāi)放創(chuàng)新心理
D、清官寄托心理
A、錯(cuò)誤的認(rèn)知引發(fā)；
B、小時(shí)候的經(jīng)歷導(dǎo)致；
C、不當(dāng)習(xí)慣的積累；
D、對(duì)特定環(huán)境刺激恐懼條件作用的結(jié)果。
A、空椅技術(shù)為常用的行為矯正技術(shù)；
B、空椅技術(shù)通過(guò)來(lái)訪(fǎng)者摔打椅子來(lái)達(dá)到宣泄的目的；
C、空椅技術(shù)在治療過(guò)程中需要多把椅子；
D、空椅技術(shù)是一種常用的情緒宣泄方法。
A、宣泄療法是把過(guò)去受到的心理創(chuàng)傷，不幸遭遇發(fā)泄出來(lái)；
B、宣泄療法讓求助者把所感受到情緒發(fā)泄出來(lái)；
C、宣泄療法可以緩解來(lái)訪(fǎng)者的負(fù)面想法；
D、宣泄療法過(guò)程中需要定量進(jìn)行宣泄消極情緒。
最新試題
神經(jīng)衰弱最常見(jiàn)的原因就是大腦長(zhǎng)期的精神緊張和精神壓力，從而產(chǎn)生精神活動(dòng)能力的減弱。
工作組織中的壓力源主要有（）。
工作壓力也有積極的作用，適度的壓力水平可以使人（）。
個(gè)體水平壓力管理的主要策略不包含（）。
不公平的分配方式會(huì)引發(fā)挫折感和心理失衡，并進(jìn)一步惡化為消極怠工、破壞財(cái)物，偷竊和攻擊他人等反生產(chǎn)行為。
員工援助計(jì)劃的操作流程的實(shí)施包括（）。
想要樹(shù)立成功的榜樣就要學(xué)會(huì)（）
下列屬于生活中提升自信方法的是（）
作為公務(wù)員隊(duì)伍的一員，工作中的各種誘惑有很多，我們一定要通過(guò)提升自己的道德修養(yǎng)和職業(yè)規(guī)范，也就是弗洛伊德理論中的“超我”所代表的社會(huì)倫理，通過(guò)“自我”壓抑，克服“本我”中存在的“低級(jí)趣味”。
OAP項(xiàng)目擴(kuò)大了范圍，把服務(wù)對(duì)象擴(kuò)展到（）.項(xiàng)目增多，內(nèi)容也更加豐富。