單項選擇題在霍蘭德的“職業(yè)興趣類型理論”中,與現(xiàn)實型差異最大的是()。
A.研究型
B.藝術型
C.社會型
D.企業(yè)型
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1.單項選擇題具有分析能力、人際溝通能力和情緒控制能力的強強組合特點的職業(yè)生涯錨是()。
A.技術/職能能力型
B.管理能力型
C.自主獨立型
D.創(chuàng)造型
2.單項選擇題下列關于培訓與開發(fā)決策分析的表述錯誤的是()。
A.只有B-S>C時,培訓與開發(fā)才會提高組織的利潤
B.培訓與開發(fā)是一種開支或一項員工福利
C.培訓與開發(fā)的預算經(jīng)常落后于經(jīng)營戰(zhàn)略計劃
D.管理層不愿意做那些難于衡量或反饋周期長的培訓與開發(fā)投資
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人力資源培訓與開發(fā)的評估方法大致分為()。
題型:多項選擇題
組織實施職業(yè)生涯管理對個人的重要性表現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
組織的員工職業(yè)生涯管理模式可分為()組織。
題型:多項選擇題
在職業(yè)發(fā)展階段中,個體的職業(yè)活動是訓練、幫助、政策制訂,此階段屬于()。
題型:單項選擇題
培訓與開發(fā)效果結果評估指標中的硬指標包括()。
題型:多項選擇題
喜歡和人互動、自信、有支配能力、追求權力和地位。具有這樣特點的職業(yè)興趣類型是()。
題型:單項選擇題
下列關于培訓與開發(fā)效果學習評估的說法,正確的有()。
題型:多項選擇題
在霍蘭德的"職業(yè)興趣類型理論"中,與現(xiàn)實型差異最大的是()。
題型:單項選擇題
關于培訓與開發(fā)的組織體系,說法正確的是()。
題型:多項選擇題
實施職業(yè)生涯指導與咨詢的人員主要來自()。
題型:多項選擇題