A.減輕其工作負(fù)擔(dān)或增加該崗位的休息日
B.減輕其工作負(fù)擔(dān)或新設(shè)一個(gè)崗位來(lái)分擔(dān)崗位工作
C.減輕其工作負(fù)擔(dān)或縱向細(xì)分該崗位工作
D.減輕其工作負(fù)擔(dān)或橫向細(xì)分該崗位工作
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A.提高員工對(duì)人際關(guān)系的敏感性
B.教導(dǎo)主管如何協(xié)助部屬處理敏感的問(wèn)題
C.訓(xùn)練學(xué)員處理敏感度高的工作任務(wù)的能力
D.降低學(xué)員對(duì)業(yè)務(wù)處理的敏感度,以防止精神緊張
A.外聘教師能保證交流的順暢
B.企業(yè)內(nèi)部開(kāi)發(fā)教師資源成本較高
C.使用內(nèi)部培養(yǎng)教師可能會(huì)加大培訓(xùn)風(fēng)險(xiǎn)
D.內(nèi)部培訓(xùn)教師可能影響培訓(xùn)對(duì)象的參與積極性
A.公開(kāi)公平競(jìng)爭(zhēng)
B.雙向選擇
C.遵循國(guó)家法律法規(guī)
D.效率優(yōu)先原則
A.拓展訓(xùn)練
B.特別任務(wù)法
C.管理者訓(xùn)練
D.敏感性訓(xùn)練法
A.招聘到精英人員
B.獲得組織所需要的人
C.增加單位人力資源儲(chǔ)備
D.提高單位影響力
最新試題
基金項(xiàng)目中一般包含()。
以下屬于組織內(nèi)部的考評(píng)主體有哪些?()
下列哪項(xiàng)不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的特點(diǎn)?()
績(jī)效考評(píng)指標(biāo)有多種分類(lèi)方式,其中包含()。
下面關(guān)于任務(wù)目標(biāo)原則說(shuō)法正確的是()。
工傷事故分類(lèi)有哪幾種劃分形式?()
薪酬體系設(shè)計(jì)的基本要求是()。
案例分析法中,解決問(wèn)題的環(huán)節(jié)包括()。
進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)的基本原則有()。
勞動(dòng)定員所規(guī)定的是某類(lèi)崗位人員配置的()。