多項(xiàng)選擇題某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中,社會(huì)工作者小林和同事們交流他們的工作,大家都覺得現(xiàn)在面臨很大的壓力,這些壓力可能來自()。

A.服務(wù)對(duì)象的壓力
B.工作的壓力
C.服務(wù)機(jī)構(gòu)的行政壓力
D.社會(huì)對(duì)社會(huì)工作認(rèn)識(shí)的壓力
E.生活的壓力


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1.多項(xiàng)選擇題下列人員中,屬于社會(huì)工作督導(dǎo)的對(duì)象的是()。

A.張林,某高校社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)的本科生,最近剛到某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作
B.李麗,在某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作了半年,有一定工作經(jīng)驗(yàn)
C.宋勇,某高校社會(huì)工作專業(yè)的大四學(xué)生,最近到某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)
D.孟飛,是某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的志愿者
E.愛雅,某社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)資深社會(huì)工作者,有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

4.多項(xiàng)選擇題志愿者督導(dǎo)的支持性功能是指通過督導(dǎo)、教育過程來強(qiáng)化志愿者的自我功能,讓他們能夠成長,并能在一個(gè)安全的氣氛下自我反思,然后克服其在工作、學(xué)習(xí)中所遇到的挫折。對(duì)志愿者督導(dǎo)的支持性功能通常包含()。

A.給予志愿者適當(dāng)?shù)闹С峙c關(guān)懷,激發(fā)志愿者的工作潛能與工作士氣
B.幫助志愿者適應(yīng)壓力和穩(wěn)定情緒
C.協(xié)助志愿者發(fā)展社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和適應(yīng)環(huán)境
D.增強(qiáng)志愿者的自我功能并建立自信心
E.幫助志愿者解決面臨的經(jīng)濟(jì)困難

5.多項(xiàng)選擇題志愿者督導(dǎo)有責(zé)任教導(dǎo)志愿者有關(guān)"人""問題""過程""地點(diǎn)"方面的知識(shí),幫助志愿者發(fā)展與工作有關(guān)的自覺意識(shí)。志愿者督導(dǎo)中發(fā)揮的教育性功能主要做法包括()。

A.舉辦教育訓(xùn)練課程
B.舉辦個(gè)案研討會(huì)和服務(wù)工作研討會(huì)
C.舉辦成長小組和心得座談會(huì)等交流分享活動(dòng)
D.安排志愿者的參觀、見習(xí)、實(shí)習(xí)、觀摩示范課程等活動(dòng)
E.角色扮演

最新試題

下列關(guān)于同事督導(dǎo)技巧的說法中,表述正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

小李是某機(jī)構(gòu)的社會(huì)工作者,在參加一次培訓(xùn)時(shí)偶然認(rèn)識(shí)了一些對(duì)敘事治療感興趣的社會(huì)工作者。于是,他們經(jīng)常聚會(huì),每次聚會(huì)由團(tuán)隊(duì)成員自愿輪流主持,討論工作中遇到的疑難個(gè)案。這種督導(dǎo)方式是()。

題型:單項(xiàng)選擇題

在個(gè)別督導(dǎo)的會(huì)談過程中,督導(dǎo)者要注意()。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會(huì)工作督導(dǎo)的原則有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

關(guān)于社會(huì)工作督導(dǎo)原則的說法,正確的是()。

題型:單項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于志愿者督導(dǎo)的工作內(nèi)容的說法中,表述錯(cuò)誤的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會(huì)工作者小孫剛到社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作,他和督導(dǎo)說在做一些青少年案例時(shí),他覺得有些吃力,因?yàn)樗惶私馇嗌倌耆后w的相關(guān)知識(shí)。督導(dǎo)向他介紹了有關(guān)青少年社會(huì)工作的相關(guān)知識(shí)。在這個(gè)過程中,督導(dǎo)開展的是()。

題型:單項(xiàng)選擇題

下列哪項(xiàng)是督導(dǎo)前期要做的工作()。

題型:單項(xiàng)選擇題

機(jī)構(gòu)督導(dǎo)陳明為了協(xié)助小成探索其工作中遇到的關(guān)鍵性問題并加以引導(dǎo),擬采用"開展話題"技巧。對(duì)此督導(dǎo)陳明應(yīng)()。

題型:單項(xiàng)選擇題

某市從事青少年服務(wù)的社會(huì)工作者定期聚會(huì),參加者輪流主持會(huì)議。聚會(huì)的內(nèi)容主要包括分享專業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),提出建議,促進(jìn)實(shí)務(wù)工作改善。與其他督導(dǎo)方法相比,這種同事督導(dǎo)方法的特點(diǎn)有()。

題型:多項(xiàng)選擇題