多項(xiàng)選擇題群體是組織管理中的基本單元,是由兩個(gè)或更多成員經(jīng)常性一起工作,形成穩(wěn)定的關(guān)系模式,以實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo),它的特征包括()。

A.成員間的"社會(huì)互動(dòng)"和相互影響
B."穩(wěn)定結(jié)構(gòu)"和功能
C."松散結(jié)構(gòu)"和功能
D.成員"共享目標(biāo)"
E."成員思想"的認(rèn)同


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1.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者的心理健康的特征包括()。

A.智力正常
B.體質(zhì)堅(jiān)強(qiáng)
C.情緒健康
D.行為協(xié)調(diào)
E.功能健全

2.多項(xiàng)選擇題健康的含義所包括的因素有()。

A.身體各部分發(fā)育正常,功能健全,沒有疾病
B.體質(zhì)堅(jiān)強(qiáng),對疾病有高度的抵抗力,并能吃苦耐勞,擔(dān)負(fù)各種艱巨的任務(wù)
C.精力充沛,對工作、學(xué)習(xí)都能保持有較高的效率
D.意志堅(jiān)強(qiáng)、情緒正常、精神愉快
E.思想覺悟高,樂于助人,情緒穩(wěn)定

3.多項(xiàng)選擇題現(xiàn)代管理的三要素包括()。

A.人
B.物
C.知識(shí)
D.環(huán)境
E.技術(shù)

4.多項(xiàng)選擇題美國心理學(xué)教授洛克于1967年提出“目標(biāo)設(shè)置理論”,這里的目標(biāo)設(shè)置應(yīng)具有SMART原則,即()。

A.目標(biāo)的具體性
B.目標(biāo)的可測量性
C.目標(biāo)的理想性
D.目標(biāo)的可行性
E.目標(biāo)的時(shí)效性

5.多項(xiàng)選擇題強(qiáng)化理論也被稱為(),它所體現(xiàn)的是一種工作績效與獎(jiǎng)勵(lì)之間的客觀聯(lián)系。

A.激勵(lì)理論
B.刺激理論
C.反饋理論
D.誘導(dǎo)條件理論
E.期望理論

最新試題

在下列物業(yè)管理與居住心理效應(yīng)中,()效應(yīng)所產(chǎn)生的印象將在較長時(shí)間內(nèi)影響人們的心理和行為。

題型:單項(xiàng)選擇題

強(qiáng)化理論也被稱為(),它所體現(xiàn)的是一種工作績效與獎(jiǎng)勵(lì)之間的客觀聯(lián)系。

題型:多項(xiàng)選擇題

關(guān)于梅奧的人群關(guān)系理論的局限性,下列敘述中正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

梅奧的人群關(guān)系理論的局限性主要表現(xiàn)為()。

題型:多項(xiàng)選擇題

性格的理智特征是指人們表現(xiàn)在感知、記憶、想象和思維等認(rèn)知方面的個(gè)體差異。在想象方面的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

健康的含義所包括的因素有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

馬斯洛理論中五種層次的需要可以大致分為兩大類,其中主要依靠外部條件或因素,滿足的基本需要包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

激勵(lì)是指人類活動(dòng)的一種心理狀態(tài),它具有加強(qiáng)和激發(fā)動(dòng)機(jī),推動(dòng)并引導(dǎo)行為使之朝向預(yù)定目標(biāo)的方向,總的來看,現(xiàn)在的激勵(lì)理論大概可分為()。

題型:多項(xiàng)選擇題

現(xiàn)代管理的三要素包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

物業(yè)管理的核心就是服務(wù),服務(wù)中的心理策略主要包括()服務(wù)。

題型:單項(xiàng)選擇題