單項選擇題下面選項中，不屬于引入式問題的是：（）
A.請你簡單介紹一下你的優(yōu)缺點
B.你之前學(xué)的哪些課程與應(yīng)聘崗位有關(guān)
C.你希望未來個人如何發(fā)展
D.請簡單說一下你的愛好與特長
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1.單項選擇題通過建立良好的面試氣氛，使面試人員獲取應(yīng)聘者初步信息的提問方式屬于：（）
A.引入式提問
B.壓迫式提問
C.虛擬情境式提問
D.行為式提問
5.單項選擇題面試人員采用的測試方法能否有效測出應(yīng)聘者的能力，這指的是：（）
A.招聘維度
B.招聘信度
C.招聘效度
D.招聘深度
最新試題
教育強調(diào)的是how，培訓(xùn)強調(diào)的是why。此種說法（）。
題型：判斷題
最適合對企業(yè)高管采用的考核方式是（）。
題型：單項選擇題
下列選項中，屬于360度考核應(yīng)用范圍的是（）。
題型：單項選擇題
為了操作方便，企業(yè)在進行職位評估時可以將知識簡化為學(xué)歷。此種說法（）。
題型：判斷題
員工的發(fā)展必須與企業(yè)的發(fā)展同步進行。此種說法（）。
題型：判斷題
企業(yè)以季度為考核周期的考核對象是（）。
題型：單項選擇題
關(guān)于績效考核小流程的注意事項，下列表述錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
關(guān)于績效反饋的事前溝通，下列表述錯誤的是（）。
題型：多項選擇題
發(fā)展需要做的是更加長遠的規(guī)劃，比培訓(xùn)更難做。此種說法（）。
題型：判斷題
從培訓(xùn)與發(fā)展的區(qū)別方面來說，培訓(xùn)解決的是（）。
題型：單項選擇題