單項選擇題承襲上年度的經(jīng)費預(yù)算,再加上一定比例的變動的預(yù)算方法是()
A、傳統(tǒng)預(yù)算法
B、零基預(yù)算
C、比較預(yù)算法
D、科學(xué)預(yù)算法
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1.單項選擇題間接培訓(xùn)費用除了受訓(xùn)人員的工資外,還包括由于培訓(xùn)而帶來的機會成本和()
A、生產(chǎn)力浪費
B、人才流失費用
C、成本浪費
D、教師費用
2.單項選擇題企業(yè)培訓(xùn)計劃的基礎(chǔ)是()
A、部門培訓(xùn)計劃
B、整體培訓(xùn)計劃
C、個人培訓(xùn)計劃
D、員工的素質(zhì)
3.單項選擇題確定培訓(xùn)計劃的最重要的依據(jù)是()
A、培訓(xùn)范圍
B、培訓(xùn)人員
C、培訓(xùn)方法
D、培訓(xùn)需求
4.單項選擇題培訓(xùn)的目的、培訓(xùn)的負(fù)責(zé)人和培訓(xùn)師、培訓(xùn)的對象、培訓(xùn)的內(nèi)容、培訓(xùn)的時間和期限、培訓(xùn)的場地、培訓(xùn)的方法是員工培訓(xùn)計劃的()
A、內(nèi)容
B、規(guī)劃
C、策略
D、編制
5.單項選擇題對于集體培訓(xùn),培訓(xùn)組織管理者必須考慮三個因素:受訓(xùn)生源、培訓(xùn)的費用()
A、培訓(xùn)策略
B、培訓(xùn)人員
C、培訓(xùn)費用
D、培訓(xùn)的規(guī)模
最新試題
以下關(guān)于循環(huán)評估模型的不足之處說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
對()受訓(xùn)者,宜采用以教師為主教學(xué)方法,以理論講授,報告會為主。
題型:單項選擇題
在培訓(xùn)效果的評估工具中,問卷評估法一般具備以下特點()。
題型:多項選擇題
前瞻性培訓(xùn)需求評估模型是建立在()的基礎(chǔ)上。
題型:單項選擇題
培訓(xùn)課程應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)一般包含三個領(lǐng)域,下面說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
培訓(xùn)大綱的內(nèi)容一般有()。
題型:多項選擇題
主要用于計算培訓(xùn)為企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)收益的培訓(xùn)有效性評估方法是()。
題型:單項選擇題
不屬于培訓(xùn)成果內(nèi)容的是()。
題型:單項選擇題
培訓(xùn)范圍包含四個培訓(xùn)層次,即()。
題型:多項選擇題
在柯氏評估模式中,反應(yīng)評估一般在培訓(xùn)當(dāng)場或培訓(xùn)一結(jié)束就進(jìn)行,一般采用()。
題型:多項選擇題