A.保守性心理
B.恐懼性心理
C.求穩(wěn)性心理
D.習(xí)慣性心理
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.使組織具有各種合理的規(guī)章、制度和條例
B.使組織具有先進(jìn)可行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作目標(biāo)
C.使組織具有科學(xué)、合理和系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)
D.使組織具有足夠的持續(xù)性
A.組織決策民主化
B.組織決策手段科學(xué)化
C.組織決策者素質(zhì)的現(xiàn)代化
D.組織決策體制的科學(xué)化
綜合型激勵(lì)理論可用數(shù)學(xué)表達(dá)式表示為：
，其中表示的是
A.任務(wù)結(jié)果激勵(lì)
B.任務(wù)內(nèi)在激勵(lì)
C.任務(wù)完成的效價(jià)
D.任務(wù)完成激勵(lì)
A.公平理論
B.期望理論
C.雙因素理論
D.需要層次理論
A.生存需要的滿足越少，人對(duì)關(guān)系需要的要求就越少
B.關(guān)系需要的滿足越少，人對(duì)成長(zhǎng)需要的要求就越多
C.成長(zhǎng)需要的滿足越少，人對(duì)成長(zhǎng)需要的要求就越少
D.成長(zhǎng)需要的滿足越多，人對(duì)關(guān)系需要的要求就越多
最新試題
價(jià)值觀的核心成分是（）
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是（）。
以下哪個(gè)理論認(rèn)為，人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的？（）
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是（）
群體沖突的原因可能包括（）
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
掌握溝通技巧的方式有（）
群體決策過程中，為了避免群體極化，應(yīng)該采取以下哪種措施？（）
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）