A.人力資源沖突
B.管理程序沖突
C.項(xiàng)目進(jìn)度沖突
D.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員個性沖突
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.權(quán)力與地位的差異
B.目標(biāo)不相容，沒看到企業(yè)的同一目標(biāo)，而只看到各自的績效目標(biāo)
C.價值觀的差異
D.歸因失誤
A.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
B.項(xiàng)目成員
C.項(xiàng)目利益相關(guān)人
D.項(xiàng)目經(jīng)理
A.公司的組織結(jié)構(gòu)
B.公司的組織文化
C.公司的辦公環(huán)境
D.公司的內(nèi)部溝通流程
A.溝通選擇障礙
B.溝通個體障礙
C.溝通環(huán)境障礙
D.溝通決策障礙
A.信息發(fā)布
B.溝通反饋
C.績效報告
D.管理收尾
最新試題
關(guān)于競爭（個體利益受到侵害）的歸因失誤，說法錯誤的是：（）
項(xiàng)目溝通基本管理流程不包括：（）
關(guān)于項(xiàng)目溝通基本管理流程，說法正確的是：（）
項(xiàng)目沖突來源主要包括以下方面：（）
項(xiàng)目環(huán)境中，沖突是不可避免普遍存在的，是指兩個或兩個以上的（），因其所追求的目標(biāo)相互矛盾，以及另一方對自己實(shí)現(xiàn)目標(biāo)有障礙而導(dǎo)致的爭斗。
項(xiàng)目實(shí)施過程中的基本項(xiàng)目溝通關(guān)系包括：（）
關(guān)于管理程序沖突，說法正確的是：（）
溝通決策障礙是指溝通主體在進(jìn)行溝通的過程中，所做的相關(guān)決策導(dǎo)致的障礙，其主要形成原因有：（）
（）是指圍繞工作任務(wù)的時間確定、次序安排和進(jìn)度計劃而產(chǎn)生的沖突。
關(guān)于“項(xiàng)目成員減薪”等敏感決定的溝通與通知，說法正確的是：（）