單項選擇題下列哪種方法不是尋找問題來加以改正，而是發(fā)現(xiàn)一個組織的獨特品質(zhì)和特殊優(yōu)勢，這些因素可以成為員工改進工作績效的基礎(chǔ)。（）
A.調(diào)查反饋
B.行動研究
C.團隊建設(shè)
D.過程咨詢
E.價值探索
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1.單項選擇題下列哪個活動不屬于團隊建設(shè)的任務(wù)（）。
A.目標設(shè)定
B.個人發(fā)展
C.團隊過程分析
D.團隊人際關(guān)系
E.用來明確每個成員的角色和責(zé)任的角色分析
2.單項選擇題下列哪種方法是通過非結(jié)構(gòu)化群體互動來改變行為的一種早期的方法。（）
A.行動研究
B.組織發(fā)展
C.過程咨詢
D.敏感性訓(xùn)練
E.精神分析
3.單項選擇題下列哪種方法是各種致力于增進組織效力和員工幸福感的變革方法的集合。（）
A.組織發(fā)展
B.八步計劃模型
C.過程咨詢
D.行動研究
E.三步模型
4.單項選擇題在行動研究過程中，要從組織成員那里收集關(guān)于問題、擔(dān)憂和變革所需的信息，被稱為（）階段。
A.反饋
B.評估
C.診斷
D.行動
E.分析
5.單項選擇題在行動研究中，變革的推動者往往是。（）
A.診斷者
B.外部顧問
C.反饋者
D.行動者
E.評價者