判斷題以員工承擔(dān)的工作為基礎(chǔ)，以工作的價(jià)值為依據(jù)的薪酬制定方法是技能導(dǎo)向的定薪方法。
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2.單項(xiàng)選擇題用于分析組織在市場(chǎng)中的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)、可能存在的機(jī)會(huì)與威脅，從而為組織的決策提供依據(jù)的ＳＷＯＴ分析技術(shù)是戰(zhàn)略人力資源管理措施的（）
A．環(huán)境分析
B．評(píng)價(jià)調(diào)整
C．優(yōu)化開發(fā)
D．重點(diǎn)工作
3.單項(xiàng)選擇題在戰(zhàn)略人力資源管理理論中，有關(guān)戰(zhàn)略形成過(guò)程的最具影響力的觀點(diǎn)是（）
A．計(jì)劃學(xué)派
B．設(shè)計(jì)學(xué)派
C．認(rèn)識(shí)學(xué)派
D．文化學(xué)派
最新試題
員工基本福利“五險(xiǎn)一金”中的“五險(xiǎn)”不包括哪一項(xiàng)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
與政府相比，非政府組織人力資源管理的特點(diǎn)是什么？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
任職的新形式有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析方法一般包括哪幾種？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
職能設(shè)計(jì)作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容之一，其中關(guān)鍵職能的設(shè)計(jì)的導(dǎo)向包含哪幾個(gè)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職位評(píng)價(jià)方法中的定性評(píng)價(jià)有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
直線制適用的企業(yè)類型有哪些特征？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
我們通常會(huì)將人力資本與人力資源作比較，以下選項(xiàng)中，哪些特征不是人力資源的理解范疇？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問(wèn)題及對(duì)策。
題型：?jiǎn)柎痤}