A、實現(xiàn)由"事后補救"向"事前預警"轉變
B、實現(xiàn)由"配角"向"主角"轉變
C、實現(xiàn)由"一般建議權"向"參與決策權"轉變
D、實現(xiàn)由"戰(zhàn)略性管理"向"輔助型管理"轉變
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A、由"配角"向"主角"轉變
B、由"戰(zhàn)略性管理"向"輔助型管理"轉變
C、由"事前預警"向"事后補救"轉變
D、由"參與決策權"向"一般建議權"轉變
A、由"事前預警"向"事后補救"轉變
B、"一般建議權"向"參與決策權"轉變
C、由"戰(zhàn)略性管理"向"輔助型管理"轉變
D、由"主角"向"配角"轉變
A、效益原則
B、逐級審批原則
C、市場決定原則
D、公開原則
A、合規(guī)經理一年聘任一次，并應發(fā)放相應的崗位工資
B、合規(guī)經理三年聘任一次，并應發(fā)放相應的崗位工資
C、合規(guī)經理五年聘任一次，并應發(fā)放相應的崗位工資
D、合規(guī)經理十年聘任一次，并應發(fā)放相應的崗位工資
A、合規(guī)經理的任職要求
B、違規(guī)事（案）件分析
C、合規(guī)經理的工作職責
D、不良貸款、計差錯情況等
最新試題
遺失物自發(fā)布招領公告之日起6個月內無人認領的，（）。
農村中小金融機構進行商務談判時，法律工作者使用過多的專業(yè)術語不僅可以彰顯法律工作者的專業(yè)性，還能贏得對方的信賴。
農村中小金融機構編撰法律意見書的法律分析部分時，一般而言，法律分析的整體結構安排要遵循先實體后程序、先次后主的結構題例。
農村中小金融機構制作提示型法律意見書要注意使用過于專業(yè)化的語言，通過審慎分析風險部位，明確重點，闡明利害關系，以便相關部門能清晰了解并積極應對。
農村中小金融機構制作法律意見書的關鍵部分是首部和結論，主要內容是對具體問題進行法律分析并解答。
農村中小金融機構進行商務談判時，公平只是絕對的而不是相對的，商務談判只能追求絕對的公平。
格式條款就是通常所說的“霸王條款”。
合同審查中，企業(yè)法人超過經營范圍簽訂的合同當然無效。
代理人以被代理人的名義與自己同時代理的第三人簽訂的合同，應屬無效。
合同條款編寫的過程中應注意違約金和賠償損失之間的區(qū)別，賠償損失以損害事實為必備條件，而違約金的支付僅以違約行為的存在為要件。