單項(xiàng)選擇題根據(jù)《中國(guó)銀行股份有限公司員工守則》規(guī)定，業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)方主動(dòng)提供的禮品、旅行安排、食宿招待等，員工只有在（）的情況下，才可以在公開(kāi)的場(chǎng)合下接受，并應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)決定處理方式。

A、二人以上同時(shí)在場(chǎng)
B、經(jīng)請(qǐng)示批準(zhǔn)的
C、關(guān)聯(lián)方提供的禮品、旅行安排、食宿招待等等值于1000元以下
D、不影響正常履行職責(zé)且當(dāng)場(chǎng)拒絕會(huì)被視為失禮


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.單項(xiàng)選擇題中國(guó)銀行員工對(duì)行內(nèi)監(jiān)察稽核部門(mén)或外部（）依職權(quán)進(jìn)行的各種檢查，應(yīng)依照規(guī)定予以配合。

A、中國(guó)人民銀行
B、銀監(jiān)局
C、稅務(wù)機(jī)構(gòu)
D、審計(jì)機(jī)構(gòu)

最新試題

各級(jí)稽核部門(mén)認(rèn)為處理員工不適當(dāng)時(shí)，有權(quán)提出復(fù)議意見(jiàn)。

題型：判斷題

客戶(hù)經(jīng)理填寫(xiě)借款合同、抵押合同、擔(dān)保合同要件不全、或要素填寫(xiě)不全或錯(cuò)誤，其問(wèn)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

員工過(guò)失違規(guī)，但情節(jié)嚴(yán)重，應(yīng)當(dāng)從重處分。

題型：判斷題

員工受到記大過(guò)處分的，至少（）個(gè)月內(nèi)不得聘任管理職務(wù)，同時(shí)扣減績(jī)效考核工資，降低薪酬等級(jí)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

中國(guó)銀行員工應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守銀行的出勤制度，不得無(wú)故遲到、早退。

題型：判斷題

《中國(guó)銀行分行條線(xiàn)業(yè)務(wù)違規(guī)問(wèn)責(zé)制度》適用范圍包括為：（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

《中國(guó)銀行分行條線(xiàn)業(yè)務(wù)違規(guī)問(wèn)責(zé)制度》中規(guī)定：對(duì)于“關(guān)注類(lèi)”問(wèn)題，給予主管人員和其他責(zé)任人員處以（）元的處罰。對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的或經(jīng)濟(jì)處罰后仍未整改的處以（）元的處罰。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

客戶(hù)經(jīng)理擅自修改合同條款，其問(wèn)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

被調(diào)查人拒絕在調(diào)查材料簽名的，應(yīng)有相關(guān)調(diào)查人員在材料上注明情況。

題型：判斷題

處理違規(guī)員工必須堅(jiān)持的原則是：（）。

題型：多項(xiàng)選擇題