A.反映的利潤是真正的利潤
B.可以有效控制管理者短期行為
C.指標單一,調(diào)整起來比較簡單
D.最大限度緩解了企業(yè)利益相關(guān)者之間的矛盾
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A、利益整合原則
B、機會均等原則
C、協(xié)作進行原則
D、全面評價原則
A.職業(yè)生涯選擇題
B.早期職業(yè)生涯問題
C.中期職業(yè)生涯問題
D.晚期職業(yè)生涯問題
A、焦點法
B、主體附加法
C、二元從標法
D、形態(tài)分析法
A、權(quán)威型思維障礙
B、麻木型思維障礙
C、自卑型思維障礙
D、自我中心型思維障礙
A、競爭驅(qū)動創(chuàng)新
B、技術(shù)推動創(chuàng)新
C、需求拉動創(chuàng)新
D、變革勞動創(chuàng)新
最新試題
下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標準的特點?()
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標,根據(jù)目前的管理理論和實踐,企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。
關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。
大多數(shù)企業(yè)都會定期調(diào)整自己的薪酬水平,而調(diào)整的依據(jù)一般包括()。
員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。
崗位評價運用的基本方法有()。
工傷事故分類有哪幾種劃分形式?()
下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。
行為導向型客觀考評方法中,關(guān)鍵事件法的缺點是()。
績效考評主體,除了上級考評外,還有哪幾個分類?()