問答題什么是性騷擾？
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女職工生育難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假（）天；多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假（）天。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
用人單位違反《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》，侵害女職工合法權(quán)益，造成女職工損害的，依法給予賠償；用人單位及其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員構(gòu)成犯罪的，依法追究（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
為什么要對(duì)女職工的特殊利益保護(hù)作出專門規(guī)定？
題型：?jiǎn)柎痤}
工會(huì)女職工組織的基本職責(zé)是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
生育保險(xiǎn)待遇主要包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不可以解除勞動(dòng)合同（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查，所需時(shí)間（）勞動(dòng)時(shí)間。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
禁止安排（）女職工從事抗癌藥物、已烯雌酚生產(chǎn)，接觸麻醉劑氣體等的作業(yè)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
《山東省人口與計(jì)劃生育條例》第三十條規(guī)定女方晚育的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假（）日，并給予男方護(hù)理假（）日。增加的產(chǎn)假視為出勤，工資照發(fā)，福利待遇不變。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
女職工主要享有哪些人身權(quán)利？
題型：?jiǎn)柎痤}