單項(xiàng)選擇題對不當(dāng)勞動行為的補(bǔ)救措施主要包括：行政補(bǔ)救、民事補(bǔ)救和（）

A.補(bǔ)償和恢復(fù)
B.刑事補(bǔ)救
C.司法補(bǔ)救
D.輿論引導(dǎo)


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1.單項(xiàng)選擇題規(guī)范集體勞動關(guān)系法律基礎(chǔ)的三項(xiàng)原則是：多數(shù)原則、排他原則和（）

A.集體原則
B.協(xié)商原則
C.公平原則
D.自愿原則

2.單項(xiàng)選擇題勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或其他物品的。下列做法正確的是（）

A.由勞動行政部門以每人500—1000元的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款
B.由勞動行政部門以每人500—2000元的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款
C.由勞動行政部門以1000—5000元的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款
D.由勞動行政部門以5000一10000元的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款

3.單項(xiàng)選擇題勞動者嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度。下列說法正確的是（）

A.用人單位不能單方解除勞動合同
B.用人單位可以隨時單方解除勞動合同，且不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
C.用人單位需提前通知解除勞動合同，但不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
D.用人單位需提前通知解除勞動合同，并給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

4.單項(xiàng)選擇題管理方旨在提高企業(yè)的勞動生產(chǎn)率和競爭力，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。此觀點(diǎn)屬于（）

A.新古典經(jīng)濟(jì)理論
B.權(quán)變管理理論
C.勞動過程理論
D.利益相關(guān)者理論

5.單項(xiàng)選擇題下列不屬于雇員或工會可能采取的產(chǎn)業(yè)行動是（）

A.聯(lián)合抵制
B.“好名單、惡名單”
C.糾察
D.復(fù)工運(yùn)動