A.精神文化
B.行為文化
C.制度文化
D.物質(zhì)文化
E.品牌文化
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A.產(chǎn)品合格率
B.熱處理的油溫
C.產(chǎn)品上的缺陷數(shù)
D.測(cè)量誤差
E.不合格零件數(shù)
A.5S管理
B.目視化管理
C.全員參與
D.教育訓(xùn)練
E.連續(xù)小組活動(dòng)
A.建立組織的六西格瑪管理專利愿景
B.負(fù)責(zé)六西格瑪管理在組織中的部署
C.確保資源配置并建立激勵(lì)機(jī)制
D.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展六西格瑪項(xiàng)目
E.為綠帶提供指導(dǎo)
A.讓設(shè)備自律地控制異常情況
B.在作業(yè)流程中進(jìn)行源頭質(zhì)量控制(如防錯(cuò))
C.提高自動(dòng)化水平,減少人為影響
D.異常的及時(shí)報(bào)警快速處理
E.對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)培訓(xùn)
A.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系
B.工作標(biāo)準(zhǔn)體系
C.文化標(biāo)準(zhǔn)體系
D.管理標(biāo)準(zhǔn)體系
E.生活標(biāo)準(zhǔn)體系
最新試題
5S管理是管理的基礎(chǔ)工作,其主要作用有()。
在將組織戰(zhàn)略目標(biāo)加以分解的方法中,可以應(yīng)用方針目標(biāo)管理方法,還可應(yīng)用()。
六西格瑪方法論通常包括()。
六西格瑪黑帶的職責(zé)通常包括()。
在標(biāo)桿管理過程中,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員一般應(yīng)包括()。
組織制定的質(zhì)量方針,應(yīng)滿足以下()要的求。
統(tǒng)計(jì)推斷中的所發(fā)生的第II類錯(cuò)誤是()。
一般來說,管理體系的質(zhì)量特性包括()。
在我國標(biāo)準(zhǔn)體系中,政府主導(dǎo)制定的標(biāo)準(zhǔn)包括()。
在質(zhì)量管理中,致力于制定質(zhì)量目標(biāo)并規(guī)定必要的運(yùn)行過程和資源以實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的活動(dòng)是()。