問答題簡述我國衛(wèi)生人力資源發(fā)展的基本策略。
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最新試題
人力資源管理
題型：名詞解釋
簡述我國衛(wèi)生人力資源發(fā)展的基本策略。
題型：問答題
工資一般具有（）職能（）職能和（）職能。
題型：填空題
人事爭議
題型：名詞解釋
醫(yī)院培訓(xùn)的目的主要在于提高員工的專業(yè)技術(shù)水平。
題型：判斷題
知識經(jīng)濟(jì)時代，知識的無限性、易老化性日益明顯，知識的生命周巔在變短，但人們已擁有的知識作為商品的價值是不會貶值的。
題型：判斷題
醫(yī)院人力資源培訓(xùn)的對象包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)者，必須是臨床醫(yī)學(xué)專家
題型：判斷題
實(shí)施人才培訓(xùn)的要件主要包括培訓(xùn)的組織部門、接受培訓(xùn)者（）（）（）及相關(guān)的環(huán)境條件。
題型：填空題
醫(yī)院的人力資源配置必須適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的需要，從以疾病為主導(dǎo)轉(zhuǎn)變?yōu)橐裕ǎ橹鲗?dǎo)，從治療為主導(dǎo)轉(zhuǎn)變?yōu)椋ǎ橹鲗?dǎo)。
題型：填空題