A.近因效應(yīng)
B.首因效應(yīng)
C.協(xié)同效應(yīng)
D.社會(huì)促進(jìn)效應(yīng)
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A.假設(shè)群體
B.集體
C.聯(lián)合群體
D.松散群體
A.友誼型群體
B.利益型群體
C.命令型群體
D.任務(wù)型群體
A.人們往往容易先入為主
B.人們的思維是從個(gè)別到一般、再從一般到個(gè)別的邏輯
C.人們往往比較在意最后的印象
D.知覺者對(duì)他人的知覺受自身的影響要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于受被知覺者特點(diǎn)的影響
A.刻板效應(yīng)
B.首因效應(yīng)
C.投射效應(yīng)
D.近因效應(yīng)
A.近因效應(yīng)
B.首因效應(yīng)
C.心理定勢(shì)
D.刻板效應(yīng)
最新試題
期望理論中的“期望”是指個(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
在決策制定過程中,評(píng)估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后?()
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類?()